书目信息 |
| 题名： |
薪酬管理
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| 作者： | 孙剑平 著 | |
| 分册： | ||
| 出版信息： | 长春 吉林人民出版社 2005.07 |
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| 页数： | 226页 | |
| 开本： | 20cm | |
| 丛书名： | ||
| 单 册： | ||
| 中图分类： | F244 | |
| 科图分类： | ||
| 主题词： | 劳动工资管理--研究 , 劳动工资管理 | |
| 电子资源： | ||
| ISBN： | 7-206-03268-0 | |
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| 314 | @a孙剑平(1953～ )，南京理工大学人文学院经济学教授、副院长，江苏省人力资源研究会副秘书长，著有《市场价格分析》等。 | |
| 330 | @a本书共九章，主要内容有：薪酬分析的基本理论、薪酬设计原则、薪酬设计模式、薪酬政策、薪酬体系、薪酬体系的演变等。 | |
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| 薪酬管理：经济学与管理学视觉的耦合分析/孙剑平著.-2版.-长春：吉林人民出版社，2005.07 |
| 226页；20cm |
| ISBN 7-206-03268-0：CNY20.00 |
| 本书共九章，主要内容有：薪酬分析的基本理论、薪酬设计原则、薪酬设计模式、薪酬政策、薪酬体系、薪酬体系的演变等。 |
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| 相关链接 |
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正题名：薪酬管理
索取号：F244/1
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